RRHH: Escarleth De Anda
Puesto: Consultor técnico Integración
Nivel de experiencia: Middle
Nivel de educación: Educación Superior
Ubicación: México
Indutria – Sector: MALS
Conocimientos y experiencia necesaria:
- Consultor técnico entre 4 y 5 años de experiencia en desarrollo en Oracle fusión Experto en Desarrollos en APEX Java SQL Conocimiento en patrones de diseño de software Experiencia de desarrollo de microservicios y APIRest Experiencia en programación Mantenimiento de desarrollos Conocimiento en desarrollo de software utilizando arquitectura SaaS Conocimiento en desarrollo de software en Oracle Cloud OCI Experiencia en ejecución de Pruebas Uso de Metodologias de documentación OUM Migración entre ambientes OIC
Habilidades:
- Basic knowledge of integrations on OIC Manage basic mappings and basic actions orchestration elements Knowledge of Integration frameworks offered by SaaS applications Working knowledge of security roles within SaaS SOA Can implement simple integrations in SOA and OSB Is able to consume and virtualize services in OSB map simple payloads using assigns in SOA or simple transformations in OSB Knowledge of different components and tools in the JDeveloper Creation of XSDs WSDLs DVMs ODI Basic knowledge of integration using ODI Only manage mappings procedures and variables and basic use of Operator Navigator VB Necessary knowledge to do basic development support tasks and troubleshooting BI Publisher Basic knowledge to create
Tecnologías: Java SQL, API,OIC
Habilidades: Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados
Tu carrera en Capgemini
- Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
- Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
- Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
- Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
- Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
- Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Colaborative Business Experience y Rightshore.
Te encantará trabajar en Capgemini porque:
- Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
- Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
- Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto”
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